Rask, M. (2006). Interaktion mellem virksomhedens og universitetets handlings- og reflektionsrum gennem aktionslæring og aktionsforskning. Strategy Lab, Working Paper.
Lektor Morten Rask fra Institut for Ledelse har forsøgt at skabe en kobling mellem aktionsforskning og undervisning.
I den forbindelse inddrog han en virksomhed, der stod med en aktuel problemstilling i kursusforløbet. Derved anvendte Morten Rask aktionslæring til at give de studerende en bedre indsigt i sammenhængen mellem teori og praksis.
Artiklen åbner også op for debatten omkring den traditionelle forlæsningsform og dens manglende inddragelse af de studerende.
